El Ministerio de Sanidad ha puesto en marcha el procedimiento de consulta pública previa para modificar el Real Decreto 1146/2006, que establece la relación laboral del personal en formación sanitaria especializada.
Desde su implementación, este decreto ha proporcionado un marco común para regular dicha relación. Sin embargo, a lo largo de los años, solo se han realizado ajustes menores, dejando sin abordar cuestiones fundamentales como la duración y organización de la jornada laboral. Esto es especialmente relevante en lo que respecta a las horas de guardia, lo que hace evidente la necesidad de una revisión acorde con el contexto normativo actual.
Reforma necesaria en el contexto actual
A nivel internacional, se está llevando a cabo un debate sobre cómo organizar los servicios de salud para proteger la salud del personal sanitario y facilitar tanto la retención como la atracción de talento. En este sentido, se encuentra en proceso la reforma del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud, que sugiere eliminar los turnos continuos de 24 horas y mejorar los descansos laborales. No obstante, esta ley no se aplica al personal en formación, lo que resalta la urgencia de modificar el Real Decreto 1146/2006 para implementar estas reformas también para este colectivo.
Uno de los principales problemas a corregir es la realización de jornadas laborales que exceden los límites establecidos por la Directiva 2003/88/CE del Parlamento Europeo y del Consejo. La normativa vigente no logra prevenir efectivamente esta situación. Además, la duración actual de las jornadas no resulta necesaria ni para cumplir con los objetivos formativos de las especialidades ni para asegurar una atención adecuada conforme a lo estipulado en el decreto vigente.
Objetivo: garantizar derechos laborales
La necesidad de modificar el Real Decreto 1146/2006 es clara: se busca garantizar el respeto a los límites establecidos en materia de jornada laboral para el personal en formación sanitaria especializada y aplicar a este grupo los acuerdos alcanzados en la reforma del Estatuto Marco.
Preguntas sobre la noticia
¿Qué ha iniciado el Ministerio de Sanidad?
El Ministerio de Sanidad ha iniciado el procedimiento de consulta pública previa para modificar el Real Decreto 1146/2006, que regula la relación laboral del personal en formación sanitaria especializada.
¿Por qué es necesaria la modificación del Real Decreto 1146/2006?
Es necesaria la modificación porque desde su entrada en vigor, solo se han introducido ajustes menores y no se han abordado aspectos clave como la duración y organización de la jornada laboral, especialmente en lo relativo a las horas de guardia.
¿Qué problemas se pretenden corregir con esta reforma?
Se pretende corregir la realización de jornadas laborales que superan los máximos permitidos por la Directiva 2003/88/CE del Parlamento Europeo y del Consejo, así como garantizar el respeto de los límites en materia de jornada laboral del personal en formación sanitaria especializada.
¿Hasta cuándo pueden enviar observaciones los ciudadanos y organizaciones interesadas?
Los ciudadanos, organizaciones y asociaciones interesadas podrán enviar sus observaciones hasta el 13 de enero de 2026 al correo electrónico proyectosnormativos-dgorden@sanidad.gob.es.
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