El Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones ha hecho público un informe que revela un notable aumento en los días cotizados a la Seguridad Social y las horas efectivas trabajadas durante el primer trimestre de 2025. Esta estadística se elabora a partir de los registros de afiliación y los informes de las bases de cotización que gestiona la Tesorería General de la Seguridad Social.
Los datos sobre días cotizados se obtienen de una serie temporal que comenzó en enero de 2019, permitiendo desagregar la información por sexo, sector de actividad y tipo de contrato. En esta segunda publicación del año, el secretario de Estado de la Seguridad Social y Pensiones, Borja Suárez, subrayó que “la fotografía que extraemos de los datos es clara: cada vez el empleo creado es de mayor calidad”.
Para ofrecer una perspectiva más precisa del mercado laboral, es fundamental descontar ciertos factores como los días en ERTE (Expedientes de Regulación Temporal de Empleo), incapacidades temporales y otras prestaciones relacionadas con el nacimiento o cuidado de menores. Al realizar estos ajustes, se observa un crecimiento del índice del 15,1% en comparación con niveles anteriores a la pandemia.
Crecimiento en la participación femenina
El análisis desagregado por género revela que las mujeres han incrementado su participación en el mercado laboral más que los hombres durante este periodo. Comparando con el cuarto trimestre de 2019, las mujeres representaban el 47,4% de los días cotizados; actualmente esa cifra ha ascendido al 48,1%. En contraste, la proporción masculina ha disminuido del 52,6% al 51,9%.
En términos sectoriales, aquellas actividades con alto valor añadido han liderado el incremento en días efectivos desde 2019. La educación destaca con un aumento del 37,8%, mientras que sectores como Información y Comunicaciones y Actividades Profesionales han crecido más del 32,5% y 24,6%, respectivamente.
Por otro lado, los efectos de la reforma laboral son evidentes en la evolución del tipo de contratos. En diciembre de 2021, antes de su implementación, los trabajadores con contrato indefinido representaban el 72,3% frente al 27,7% con contratos temporales. Sin embargo, para marzo de 2025 esos porcentajes se han invertido: los contratos indefinidos ahora constituyen el 88,4% del total.
Estadísticas sobre horas trabajadas
Respecto a las horas efectivas trabajadas en el primer trimestre de 2025, estas han aumentado un 12,3% en comparación con el último trimestre de 2019. Para evaluar la evolución a medio plazo y mitigar la volatilidad entre trimestres diferentes, se utiliza un índice basado en una media móvil de cuatro trimestres. Así se establece que el primer trimestre del presente año ha alcanzado un índice de 112,3 puntos.
A medida que aumenta el número de cotizantes dentro del Régimen General de la Seguridad Social también se incrementa significativamente el total de horas cotizadas. Un gráfico comparativo muestra que esta tendencia coincide con datos obtenidos a través de la Encuesta Trimestral de Coste Laboral (ETCL) del INE. Según esta encuesta, las horas efectivas trabajadas han crecido un 13,8% respecto al periodo prepandemia.
No obstante, estos resultados contrastan con cifras recientes provenientes tanto de la Encuesta de Población Activa (EPA) como de la Contabilidad Nacional Trimestral (CNTR), donde se reporta un incremento más modesto: solo un 6,9% y un 6%, respectivamente.
La noticia en cifras
| Categoría |
Cifra |
| Aumento de días efectivos trabajados |
12,9% |
| Aumento de horas efectivas trabajadas |
12,3% |
| Crecimiento de días cotizados desde niveles previos a la pandemia |
15,1% |
| Porcentaje de días cotizados por mujeres |
48,1% |
| Porcentaje de días cotizados por hombres |
51,9% |
| Aumento en la actividad educativa |
37,8% |
| Porcentaje de contratos indefinidos |
88,4% |
Preguntas sobre la noticia
¿Qué aumento se ha registrado en los días efectivos trabajados en el primer trimestre de 2025?
Los días efectivos trabajados han aumentado un 12,9% en el primer trimestre de 2025 en comparación con periodos anteriores.
¿Cómo se calcula la estadística sobre días cotizados y horas efectivas trabajadas?
La información se calcula a partir de los registros de afiliación y de los informes de las bases de cotización que posee la Tesorería General de la Seguridad Social.
¿Qué impacto tiene la reforma laboral en los días efectivos cotizados por tipo de contrato?
Desde la entrada en vigor de la reforma laboral, los días cotizados por trabajadores con contrato indefinido han aumentado significativamente, pasando del 72,3% en diciembre de 2021 al 88,4% en marzo de 2025.
¿Cómo ha cambiado la proporción de días cotizados entre hombres y mujeres?
El porcentaje de días cotizados por mujeres ha crecido más que el de los hombres, pasando del 47,4% en el cuarto trimestre de 2019 al 48,1% actualmente.
¿Cuál es el incremento registrado en las horas efectivas trabajadas?
Las horas efectivas trabajadas han experimentado un incremento del 12,3% respecto a los niveles previos a la pandemia.
¿Qué sectores han liderado el crecimiento de días efectivos cotizados desde 2019?
Las secciones de alto valor añadido, como Educación, Información y Comunicaciones, y Actividades Profesionales, Científicas y Técnicas han liderado este crecimiento.
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